Соціотип: соціал
Сервісна сфера діяльності (соціальна сфера послуг) призначена для виконання функції посередника між сферами, що виробляють матеріальний та інтелектуальний продукт та сферою споживання, а також бере участь у створенні та підтримці комунікацій – людських, технічних, інформаційних. Здібності "соціала-сервісника" полягають в умінні відстежувати зміни кон'юнктури ринку, виявляти в ньому наявність соціальних ніш з незадоволеним попитом і ніш з нереалізованою пропозицією, швидко реагувати на дисбаланс між попитом і пропозицією на ринку товарів і послуг і оперативно усувати цей дисбаланс.
Орієнтація на практичні людські потреби та соціальні комунікації потребує наявності у людини конкретно-відносницького типу мислення. Конкретика тут пов'язана з реалістичністю та прагматичністю мислення та поведінки, а відносна складова – з людино-центричністю (орієнтацію на безпосередні індивідуальні чи групові запити чи потреби людини).
Соціали-севісники вважають за краще спиратися на досвід - свій та інших, а не експериментувати. Більше орієнтовані на комфорт та добробут. Добре відстежують повсякденні потреби людей і прагнуть їх задовольняти. Дбають про здоров'я, зручності, зовнішній вигляд та відпочинок оточуючих. Вміють організовувати цікаве дозвілля та святкові заходи. Люблять ручну роботу, практичні, реалістичні, обачні у справах. Їх дуже цікавлять почуття та взаємини між людьми. Зазвичай прагнуть бути в ладі з усіма і робити приємне, але бувають непримиренними в етичних оцінках поганих вчинків людей.
Індустрія послуг приваблює їх великою кількістю міжособистісних контактів, серед яких є дійсно корисні та вигідні, а також можливістю застосовувати на практиці набуті знання та навички. Вони легко налагоджують контакти та знаходять задоволення в тому, що полегшують чиєсь життя.
Особи з поєднанням у своєму характері функцій сенсорики та етики відносин краще за інших відповідають сервісній сфері діяльності, що відображає матеріальний та емоційний аспекти такого поняття як якість життя, що передбачає створення людям фізичного та душевного комфорту. Їх приваблює можливість надавати різноманітні послуги, пов'язані з конкретними потребами людей. Соціально орієнтований тип мислення спрямований також на вирішення проблем, зумовлених сучасним поняттям "споживчий кошик". Це поняття вміщує цілий комплекс потреб: як індивідуальних - в їжі, житлі, одязі, так і інфраструктури, що входять до системи: комунальні служби, сервіс, транспорт, організації сфери дозвілля та розваг, охорони здоров'я, відпочинку та оздоровлення.
РЕКОМЕНДУЮТЬСЯ ВИДИ ДІЯЛЬНОСТІ З НАСТУПНИХ НАПРЯМ: ТВОРЧІСТЬ, НАУКОВА ДІЯЛЬНІСТЬ:
актор, візажист, декоратор, дизайнер, дизайнер інтер'єрів та ландшафтів, зоолог, ландшафтний дизайнер, модельєр, морський біолог, музикант, спеціаліст зі збереження ґрунтів, танцівник, телеоператор, флорист.
актор, візажист, декоратор, дизайнер, дизайнер інтер'єрів та ландшафтів, зоолог, ландшафтний дизайнер, модельєр, морський біолог, музикант, спеціаліст зі збереження ґрунтів, танцівник, телеоператор, флорист.
ОХОРОНА ЗДОРОВ'Я, СПОРТ: адміністратор лікувального закладу, адміністратор з діагностичного обладнання, асистент лікаря загальної практики, аудіометрист, ветеринар, лікар "швидкої" допомоги, гігієніста, дієтолог, директор хоспісу, інструктор з аеробіки, кардіолог, логопед, мануальний терапевт, масажист, офтальмолог, патронажна медсестра, педіатр, помічник ветеринара, помічник стоматолога, продавець фармацевтичних товарів, працівник хоспісу, реєстратор, санітарний лікар, санітарний працівник, сімейний лікар, доглядальниця, спеціаліст з лікувальної фізкультури, спеціаліст з продажу медичного обладнання, спортивний тренер, стоматолог, технік зуболікарської лабораторії, травматолог, тренер з фітнесу, фармаколог, фармацевт, фельдшер, фізіотерапевт, хірург.
ШОУ-БІЗНЕС: артист-комік, диктор радіо, костюмер, організатор розважальних та спортивних заходів, продюсер у кіно, промоутер, репортер, телебачення, телеоператор, фотограф.
СЕРВІС, СОЦІАЛЬНА РОБОТА, ТРАНСПОРТ: авіадиспетчер і контролер повітряних перевезень, бортпровідник, демонстратор товарів, єгер, консультант з умов життя дітей, машиніст поїзда, метрдотель, організатор виставок, офіціант, пілот комерційних рейсів (літак, літак, службовець у приймальні, соціальний працівник (у тому числі - допомога старим вдома), спеціаліст з паркового та газонного господарства, спеціаліст з екотуризму, туристичний агент, туроператор, шеф-кухар.
БІЗНЕС, ТОРГІВЛЯ: агент з продажу нерухомості, адміністратор, брокер, власник готелю, власник магазину, директор ритуальної служби, метрдотель, офіс-менеджер, оцінювач у страховій компанії, постачальник медичного обладнання, постачальник продуктів харчування, представник відділу обслуговування клієнтів, представник виробника, продавець спортивного обладнання та споживчих товарів, розповсюджувач, фірми, спеціаліст з маркетингу, спеціаліст з обслуговування VIP-клієнтів, спеціаліст з продажу товарів для домашньої медицини, спеціаліст із роздрібної торгівлі, спеціальний спеціаліст із земельної оренди, страхування життя, страховий агент, юридичний працівник (молодший персонал).
КОНСУЛЬТУВАННЯ, ПРАВО, РЕЛІГІЯ: адвокат (консультування), консультант менеджменту: трудові ресурси, консультант з питань кредитів, консультант з вибору житла, консультант з проблем наркоманії тощо, організація благодійних фондів, оцінювач нерухомості, політико-виховна робота в армії та правоохоронних службовець у приймальні, службовець юридичної організації, служитель церкви, спеціаліст з PR, спеціаліст з обслуговування клієнтів, спеціаліст з регулювання трудових відносин, спеціаліст з торговельного планування, страховий агент (робота з сім'ями), судовий репортер, судовий службовець, торговий представник (область споживчих товарів).
ОСВІТА: адміністратор у навчальному закладі, директор дитячого дошкільного закладу, директор релігійного навчального закладу, директор школи, куратор, педагог для дітей з емоційними травмами, педагог дошкільної освіти, педагог: дошкільне навчання, початкова школа, викладач іноземної мови, викладач початкової школи, викладач спеціальних дисциплін медсестра.
ШОУ-БІЗНЕС: артист-комік, диктор радіо, костюмер, організатор розважальних та спортивних заходів, продюсер у кіно, промоутер, репортер, телебачення, телеоператор, фотограф.
СЕРВІС, СОЦІАЛЬНА РОБОТА, ТРАНСПОРТ: авіадиспетчер і контролер повітряних перевезень, бортпровідник, демонстратор товарів, єгер, консультант з умов життя дітей, машиніст поїзда, метрдотель, організатор виставок, офіціант, пілот комерційних рейсів (літак, літак, службовець у приймальні, соціальний працівник (у тому числі - допомога старим вдома), спеціаліст з паркового та газонного господарства, спеціаліст з екотуризму, туристичний агент, туроператор, шеф-кухар.
БІЗНЕС, ТОРГІВЛЯ: агент з продажу нерухомості, адміністратор, брокер, власник готелю, власник магазину, директор ритуальної служби, метрдотель, офіс-менеджер, оцінювач у страховій компанії, постачальник медичного обладнання, постачальник продуктів харчування, представник відділу обслуговування клієнтів, представник виробника, продавець спортивного обладнання та споживчих товарів, розповсюджувач, фірми, спеціаліст з маркетингу, спеціаліст з обслуговування VIP-клієнтів, спеціаліст з продажу товарів для домашньої медицини, спеціаліст із роздрібної торгівлі, спеціальний спеціаліст із земельної оренди, страхування життя, страховий агент, юридичний працівник (молодший персонал).
КОНСУЛЬТУВАННЯ, ПРАВО, РЕЛІГІЯ: адвокат (консультування), консультант менеджменту: трудові ресурси, консультант з питань кредитів, консультант з вибору житла, консультант з проблем наркоманії тощо, організація благодійних фондів, оцінювач нерухомості, політико-виховна робота в армії та правоохоронних службовець у приймальні, службовець юридичної організації, служитель церкви, спеціаліст з PR, спеціаліст з обслуговування клієнтів, спеціаліст з регулювання трудових відносин, спеціаліст з торговельного планування, страховий агент (робота з сім'ями), судовий репортер, судовий службовець, торговий представник (область споживчих товарів).
ОСВІТА: адміністратор у навчальному закладі, директор дитячого дошкільного закладу, директор релігійного навчального закладу, директор школи, куратор, педагог для дітей з емоційними травмами, педагог дошкільної освіти, педагог: дошкільне навчання, початкова школа, викладач іноземної мови, викладач початкової школи, викладач спеціальних дисциплін медсестра.
ДІЛОВИРОБНИЦТВО: бухгалтер, консультант з кредитів, друкарка, молодший юридичний працівник, начальник канцелярії, оператор комп'ютера, офіс-менеджер, керуючий персоналом, працівник відділу обслуговування клієнтів, реєстратор, секретар, юридичний працівник.
РІЗНІ СПЕЦІАЛЬНОСТІ: бармен, покоївка, єгер, завгосп, косметолог, кулінар, лісник, масажист, менеджер садово-паркової служби, офіціант, офіціант, перукар, тесляр, кухар, пожежний, листоноша, провідник вагонів, провідник вагонів, різні, слідчий, співробітник міліції, рятувальник на воді, спеціаліст з паркового та газонного господарства, фермер, електрик.
Соціалу
НЕ РЕКОМЕНДУЄТЬСЯ
професійна діяльність, що має комплекс наступних особливостей:
(небажані умови роботи)
1. Позбавляє можливості особисто брати участь у вирішенні завдань, що стоять перед організацією, і працювати з клієнтами або споживачами безпосередньо, у тому числі і поза офісом.
2. Не дозволяє швидко, без бюрократичної тяганини, вирішувати проблеми та надавати людям практичну дієву допомогу.
3. Не дає можливості вникати у важливі деталі справи, а ставить кількість вище за якість, і перешкоджає реальним, практичним справам, які приносять користь людям.
4. Не дає можливості спілкуватися з людьми, вирішувати конфлікти та знімати внутрішню напругу у колективі.
5. Не реалізується в середовищі комунікабельних, активних людей, чий ентузіазм, енергія та реалістичний погляд на світ стимулюють до продуктивної діяльності, а обмежує роботою у вузькому колі, з документацією чи технікою.
6. Не дозволяє працювати над проектами, які знаходять негайне практичне застосування і враховують потреби оточуючих людей.
7. Не дозволяє піднімати настрій оточуючим, жартувати, радувати щоденними сюрпризами, а здійснюється в обстановці, де переважає бюрократія та всілякі обмеження.
8. Не дає можливості працювати з тими, хто потребує практичного сприяння і переважно віч-на-віч, або спільно з людьми, життєві цінності та переконання яких збігаються.
9. Не ставить чітко окреслені цілі та завдання, особливо якщо при цьому особисті досягнення також не оцінюються відповідно до встановлених та чітко сформульованих критеріїв, що викликає багато суперечок та дебатів.
10. Не сприяє встановленню та підтримці теплих, щирих стосунків з людьми для спільних реальних кроків щодо покращення добробуту та якості життя.
11. Не приносить практичної вигоди і не залишає час для навчання та оволодіння основами своєї майстерності.
12. Проходить в обстановці напруженості та конфліктів, а не доброзичливої співпраці з колегами, начальством та клієнтами.
РІЗНІ СПЕЦІАЛЬНОСТІ: бармен, покоївка, єгер, завгосп, косметолог, кулінар, лісник, масажист, менеджер садово-паркової служби, офіціант, офіціант, перукар, тесляр, кухар, пожежний, листоноша, провідник вагонів, провідник вагонів, різні, слідчий, співробітник міліції, рятувальник на воді, спеціаліст з паркового та газонного господарства, фермер, електрик.
Соціалу
НЕ РЕКОМЕНДУЄТЬСЯ
професійна діяльність, що має комплекс наступних особливостей:
(небажані умови роботи)
1. Позбавляє можливості особисто брати участь у вирішенні завдань, що стоять перед організацією, і працювати з клієнтами або споживачами безпосередньо, у тому числі і поза офісом.
2. Не дозволяє швидко, без бюрократичної тяганини, вирішувати проблеми та надавати людям практичну дієву допомогу.
3. Не дає можливості вникати у важливі деталі справи, а ставить кількість вище за якість, і перешкоджає реальним, практичним справам, які приносять користь людям.
4. Не дає можливості спілкуватися з людьми, вирішувати конфлікти та знімати внутрішню напругу у колективі.
5. Не реалізується в середовищі комунікабельних, активних людей, чий ентузіазм, енергія та реалістичний погляд на світ стимулюють до продуктивної діяльності, а обмежує роботою у вузькому колі, з документацією чи технікою.
6. Не дозволяє працювати над проектами, які знаходять негайне практичне застосування і враховують потреби оточуючих людей.
7. Не дозволяє піднімати настрій оточуючим, жартувати, радувати щоденними сюрпризами, а здійснюється в обстановці, де переважає бюрократія та всілякі обмеження.
8. Не дає можливості працювати з тими, хто потребує практичного сприяння і переважно віч-на-віч, або спільно з людьми, життєві цінності та переконання яких збігаються.
9. Не ставить чітко окреслені цілі та завдання, особливо якщо при цьому особисті досягнення також не оцінюються відповідно до встановлених та чітко сформульованих критеріїв, що викликає багато суперечок та дебатів.
10. Не сприяє встановленню та підтримці теплих, щирих стосунків з людьми для спільних реальних кроків щодо покращення добробуту та якості життя.
11. Не приносить практичної вигоди і не залишає час для навчання та оволодіння основами своєї майстерності.
12. Проходить в обстановці напруженості та конфліктів, а не доброзичливої співпраці з колегами, начальством та клієнтами.
